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員工出勤指的是員工的實(shí)際出勤天數(shù)與應(yīng)該出勤天數(shù)的百分比，它是員工薪資計(jì)算和出勤指標(biāo)計(jì)算的依據(jù)。怎么計(jì)算員工出勤率？只要理解了出勤率的概念，計(jì)算方法還是比較簡單的，幾步就可以搞定。出勤軟件
受新冠肺炎疫情影響，企業(yè)都選擇遠(yuǎn)程辦公，既響應(yīng)了國家的號(hào)召，又保證了企業(yè)的正常運(yùn)作。許多業(yè)內(nèi)人士紛紛表示，遠(yuǎn)程辦公或成下一個(gè)風(fēng)口，事實(shí)上確實(shí)如此，近期不少出勤軟件或軟件如雨后春筍一般涌現(xiàn)，想分一下這塊市場(chǎng)巨大的蛋糕。那么，遠(yuǎn)程辦公應(yīng)用層出不窮的情況下，出勤軟件怎么去選擇呢？
出勤軟件和化工企業(yè)虹膜考勤系統(tǒng)系統(tǒng)開發(fā)廠家，選出勤軟件找出勤軟件解決方案用天時(shí)考勤管理專家，一對(duì)一顧問電話 139 2388 2739，支持單雙休排班、支持自定義任意統(tǒng)計(jì)報(bào)表、支持多家廠商設(shè)備；懂得付出感恩客戶、急速響應(yīng)并解決客戶困擾、完善的售后服務(wù)；
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